Kratek odgovor: Na splošno ne , lastnik podjetja ne more Prosite za dokaz o usposabljanju ali dokumentaciji službene živali.
Podroben odgovor:
* Zakon o Američani z invalidnostmi (ADA) je glavna zakonodaja, ki ureja službene živali. Opredeljuje servisno žival kot psa (ali v nekaterih primerih miniaturnega konja), ki je individualno usposobljen za opravljanje nalog za osebo z invalidnostjo.
* ADA podjetjem prepoveduje, da bi zahtevala dokumentacijo o usposabljanju ali certificiranju živali. To je zato, ker:
* Invalidnosti so pogosto zasebne zadeve.
* Zahteva dokumentacija ustvarja oviro za invalide.
* ADA se o vlogi živali opira na besedo posameznika.
* Podjetja lahko postavijo dve vprašanji:
1. "Ali je ta žival potrebna zaradi invalidnosti?"
2. "Katere naloge so bile živali usposobljene za izvajanje?"
* Podjetja lahko zavrnejo vstop ali storitev, če:
* Žival je zunaj nadzora ali predstavlja neposredno grožnjo drugim.
* Žival ni usposobljena za opravljanje nalog.
* Posameznik napačno predstavlja žival kot službeno žival.
Pomembni premisleki:
* Državni zakoni: Nekatere države imajo dodatne zakone v zvezi s servisnimi živalmi, ki se lahko razlikujejo od ADA.
* Čustvene podpore živali (ESA): ADA ne pokriva živali čustvene podpore. Podjetja niso potrebna za dovolitev ESA.
* Druge živali: ADA zajema le pse in miniaturne konje. Druge živali se ne štejejo za storitvene živali.
Če ste lastnik podjetja:
* Bodite pozorni na zahteve ADA in zakone vaše države.
* Usposabite svoje osebje o tem, kako ravnati s servisnimi živalmi in smernicami ADA.
* Če imate kakršna koli vprašanja, se posvetujte s pravnim strokovnjakom.
Če ste posameznik z invalidnostjo:
* Imate pravico, da vas na javnih mestih spremlja vaša služba.
* Ni vam treba predložiti dokumentacije ali dokazov o usposabljanju.
* Bodite pozorni na posebne zakone in predpise svoje države.
Ključnega pomena je razumeti zapletenosti zakonov in predpisov o storitvah za živali, da se zagotovi spoštovanje pravic vseh.