zaradi fizično izčrpen in pogosto nevarne narave policijskega dela , so le izberite pasme šteje, da je policijski psi . Te pasme (ki vključujejo nemški ovčarji , Labrador prinašalci , zlati prinašalci in belgijsko malinois ) so običajno izbrani za njihovo velikost , inteligenco in vohom . Ti psi so dovolj velike, da bo potekala v primeru reševanja vodo, dovolj živahna v vonju za odkrivanje drog skozi vrečko , in dovolj pameten, da se naučijo poslušnosti potrebno rešiti življenje (po možnosti njihov lasten ), v primeru krize ali v sili . Medtem ko mnogi od teh pasem so pogosti in potencialne policijski psi so izločene iz zasebnih lastnikov in reševalnih psov , so številne policijske organizacije začele rejo sami . To pomaga zagotovitipes ima lastnosti, pozitivne za delo s policije .
Train - sposobnost
situacijepolicijski pes se srečujejo , so pogosto napeti in nevarna , s realna možnost telesnih poškodb, če se nadzor izgubila . Policijski pes , ki deluje na vrsti lahko prevelik odmerek prepovedanih drog , škoduje nedolžno osebo , razkriva policijsko ekipo v skrivanje ali celo ustrelijo . Zaradi tega je eden od najbolj pomembnih kvalifikacijah v potencialni policijski pes je trainability . Tako kot njihovi kolegi človeških , so policisti psi usposobljeni za premikanje, govorijo , iščejo , napad in voljno le, če je predpisano. Pes je lahko močna , agresivno in pametno, vendar brez trainability in celo temperament , bopes oprala policijskega psa osnovno usposabljanje .
Agresija
Psi , kot ljudje , imajo razpoznavne osebnostne lastnosti . Kot oseba , ki je potreben za določeno kombinacijo lastnosti , da bipes primeren za policijsko delo . Ena od teh bistvenih osebnostnih lastnosti je agresija . Medtem ko so uspešni policijski psi imajo temperament , ki omogoča, da se jih zelo dobro usposobljeni , so lahko tudi neusmiljeno agresiven , korazmere alipoveljnik poziva k njej . Zaradi tega številni policijski psi so moški in so ostali un - kastrirali (ki jim pomaga , da se ohranijo prednosti testosterona , agresije povečanje . )